“我作为一名继保自动化人，深知这份荣誉的重量，它承载着无数个日夜的据守和汗水的沉积，凝聚着团队的才智与协作。在作业中，是领导的信赖给予我甩手斗争的勇气，是搭档齐心协力与默契协作让我霸占重重困难，是家人的了解与支撑让我全身心投入作业，我满怀感恩。”近来，南方电网贵州兴义供电局变电办理二所继保自动化班班长李波荣获公司2025 年五一劳作奖章时，激动地说。
2023年曾经，面临变电集约化后“以抢代维”的难题，李波没有一点点畏缩。他以坚决的信仰，敞开了长达3年的攻坚之路。通过不懈尽力，全面扭转了这一晦气局势，成功将兴义供电局主网对配网供电可靠性的影响降至前史最低水平。在他的尽力下，小电流接地选线%，主网维护正确动作率也完结了100%，为电网安全安稳运转奠定了坚实基础。
2024年中下旬，黔西南州第二座500千伏变电站——500千伏善良变检验投运使命艰巨又急迫。李波自动担任，带领团队仅用1个月时刻，就高质量完结了这项使命。在检验过程中，他凭仗丰厚的经历和敏锐的洞察力，发现并提出了894条检验缺点，其间2条重要缺点还在南方电网公司层面进行了深化研讨。不仅如此，在从业生计的上千余次作业中，他从始至终坚持零过失的纪录，先后完结11座新建变电站检验、14座变电站改造作业，还牵头完结集约化变电站问题整改900余项，用实践行动诠释了对电网安全的执着看护。
李波深知立异对职业展开的重要性。他活跃投身于超期服役设备改造作业，提出的《关于优化变电归纳自动化改造计划》被兴义供电局评为优异合理化建议。在该计划的指导下，兴义供电局维护自动化超期服役改造推动速度完结了前史性打破。2024年，他带领班组完结8座35千伏变电站、1座220千伏归纳自动化改造，极大提升了电网设备的运转功率和安全性。
在科技立异方面，李波更是效果丰盛。他累计宣布论文21篇，取得实用新型专利11项、发明专利5项。这些研究效果不仅仅具有重要的学术价值，更在实践在做的作业中发挥了巨大作用，应用于作业现场后，为企业节约出产所带来的本钱开销2000余万元，为电网作业的展开注入了新的生机。
在班组办理中，李波从始至终坚持“严、勤、细、实”的作业作风。他对班组成员严格要求，重视培育我们脚踏实地的作业态度，坚决根绝招摇撞骗。在他的带领下，班组形成了谨慎、标准、实干的杰出作业气氛。多年来，所带班组从未产生维护误动事情，以超卓的作业成绩赢得了广泛认可。继保自动化班先后荣获贵州电网公司青年文明号、黔西南州工人前锋号、公司安全出产示范岗、公司安全出产先进集体等很多荣誉称号，成为职业界的标杆班组。
“劳作发明价值，斗争书写人生。李波用13年的韶光，在继保自动化专业范畴深耕细作，以专业技能和职责担任筑牢电网安全防地。为他点赞！” 南方电网贵州兴义供电局变电办理二所副总经理魏永杰说。（卢关文）
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